El Ayuntamiento lanzará dos OPEs para unas 500 plazas

13 abril, 2018

Tras el verano se realizará una OPE para los grupos superiores y el próximo año otra para los grupos c, d y e

Nueva OPE a la vista: el Ayuntamiento de Vitoria-Gasteiz se suma con dos nuevas pruebas que tendrán lugar tras el verano y en invierno.

La primera estará destinada a 142 plazas de los grupos administrativos A y B. Se trata de los grupos superiores en la administración municipal, y se lanzan una vez que ya se ha producido una provisión (promoción) interna. Se espera aprobar las bases de esta OPE a finales de este mes de abril-principios del mes de mayo. Los exámenes de esta primera oferta están previstos para después del verano, y en mayo saldrá la oferta concreta de plazas a disposición de los opositores.

La segunda OPE está destinada a casi 400 puestos de trabajo. En primer lugar el Ayuntamiento ha abierto la fase para que todos los funcionarios que quieran optar a otro puesto dentro del Ayuntamiento puedan hacerlo, dentro de la provisión en los grupos C, D y E. Son 393 plazas puestas a disposición de los funcionarios.

Cuando concluyan los movimientos internos se espera lanzar la OPE para estos grupos. La convocatoria se realizará a finales de año, con lo que a finales de invierno o comienzos de primavera de 2019 podría realizarse la OPE.

El Gobierno Urtaran sigue dando pasos en la puesta en marcha de distintos procesos selectivos y de empleo municipal, anunciado por el alcalde para esta legislatura. Esta mañana, la Junta de Gobierno Local ha dado luz verde a la oferta de promoción interna de 393 puestos de los grupos C, D y E, proceso previo a la convocatoria pública abierta a la ciudadanía prevista para finales de año.

El objeto de estas OPEs es reducir la temporalidad en el empleo municipal desde el 37% hasta el 10%.