Álava Profesionales de Osakidetza aseguran que se prioriza el Euskera a la formación y la experiencia

Profesionales de Osakidetza aseguran que se prioriza el Euskera a la formación y la experiencia

Natxo Gatón 8 febrero, 2016

Una campaña en Change supera las 1.300 firmas para pedir a Osakidetza que valore los méritos

HUA Hospital listas de espera Profesionales sanitarios han creado una plataforma en la que vuelven a denunciar la, a su juicio, especial importancia que se da al Euskera en Osakidetza. Según denuncian, se deja fuera de la bolsa de trabajo a personas que aprobaron la OPE y, en su lugar, se prioriza a aquellos que tienen nivel PL2 de Euskera. Hace una semana comenzó la recogida de firmas en Change.org y a día de hoy se han superado ya las 1.300, haciendo especial hincapié en "la realidad sociolingüística de Vitoria-Gasteiz, diferenciada del resto de Euskadi".

El debate sobre el Euskera y su conocimiento es recurrente en Osakidetza: para algunos resulta insuficiente el baremo establecido y para otros excesivo. Un debate que tiene que ver sobre la necesidad o no de poder comunicarse con los pacientes en su idioma materno.

En realidad el Euskera no es una barrera eliminatoria en las pruebas de Osakidetza. En la última OPE de Osakidetza el Euskera suponía tan sólo 18 puntos en el caso del PL2 y 9 en el PL1. No es una condición indispensable para poder ejercer la profesión y obtener plaza: en realidad se computa como un mérito más.

Sin embargo la campaña iniciada por trabajadores no fijos de Osakidetza denuncia que, pese a haber aprobado la OPE y estar en listas, no cuentan con el nivel PL2 de Euskera y por ello están siendo excluidos de la Bolsa de Trabajo. Entre los comentarios a la recogida de firmas hay varios testimoniores de personas que cuentan con al menos 20 años de experiencia como eventuales, según relatan en la petición de Change.org, y por ello recuerdan que no tuvieron la oportunidad de estudiar ni formarse en Euskera antes de comenzar a trabajar. La recogida de firmas incide en la diferenciación de Vitoria con el Euskera respecto al resto de Euskadi.

La plataforma asegura y denuncia que personas con PL2 pero que suspendieron la OPE o no se presentaron sí están entrando en las diversas bolsas de trabajo. "Se está contratando a personas con PL2 que no han superado la OPE o que ni siquiera se han presentado a la misma".

En la recogida de firmas insisten en que "no pretenden vulnerar los derechos lingüísticos de las personas euskaldunes", pero reclaman que se tenga en cuenta la experiencia y no se priorice el nivel lingüístico por encima de los conocimientos o la experiencia. Un debate que se mantiene a día de hoy, con posturas enfrentadas, entre quienes creen que el Euskera es imprescindible para poder atender a un paciente en su lengua materna y quienes consideran que el conocimiento del idioma debería ser algo accesorio.